Vacatures

?
?
?
Ooh no!

Voor deze filter zijn geen openstaande vacatures gevonden
Pas je zoekcriteria aan.

Leer ons kennen !

    Véronique Raes

    HR Director

    Elisabeth Craenen

    HR Manager

    Ward Bernaerts

    Talent Acquisition Officer

Het DNA van Astara

Wie is Astara (Western Europe) ?

We zijn een mobiliteitsbedrijf gedreven door mensen, en ondersteund door intelligentie.

Wij zijn een innovatief mobiliteits- en multicultureel bedrijf dat altijd vooruit kijkt. We bieden onze klanten een brede portfolio van producten en diensten zodat ze kunnen kiezen hoe ze zich willen verplaatsen, afhankelijk van hun behoeften.

Dankzij onze uitgebreide ervaring en onze know-how om de evolutie van de mobiliteit voortdurend te monitoren, kunnen we ons snel aanpassen aan de steeds veranderende technologieën, trends en behoeften van de gebruikers. Dit alles dankzij een divers en getalenteerd team van meer dan 25 nationaliteiten, met verschillende achtergronden zoals ingenieurs, marketingexperts of IT-specialisten die altijd klaar staan om de beste oplossingen te vinden.

Samen bouwen we aan een wereldwijd bedrijf met aanwezigheid in 15 landen in Europa, Latijns-Amerika en Zuidoost-Azië, en maken we het mogelijk om een omzet van € 4 miljard te bereiken (2021).

Astara Western Europe distributie: 7 automerken in 6 landen

Astara Western Europe is een joint venture tussen het Spaanse Astara en de Belgische Alcopa groep, beide 100% familiale ondernemingen. Astara BE-NL-LUX-PL-DE-CH is de officiële invoerder voor de merken Hyundai, Suzuki, SsangYong, MG, Maxus, Aiways en Isuzu. Met deze merken zijn we actief in 6 Europese landen.


We hebben bij Astara vaak een pioniersrol opgenomen. Zo waren we de eerste Europese invoerder van het merk Hyundai in België en dat is nu ook het geval voor het merk Maxus. Met MG en Aiways hebben we dan weer 2 merken in huis die nieuwe normen stellen inzake electromobiliteit.

Mobiliteitsoplossingen: ons ecosysteem & platform

We hebben een dynamisch ecosysteem ontwikkeld gebaseerd op 4 belangrijke gebieden. Het is een systeem dat groeit en zichzelf voedt met oplossingen op het gebied van autodistributie, abonnementsmobiliteit, voertuigconnectiviteit en data-intelligentie.

Sinds 1979 is het bedrijf uitgegroeid tot een strategische partner die helpt langdurige relaties op te bouwen met hun klanten dankzij een verregaand begrip van de industrie en een betrouwbaar bedrijfsmodel.

We werken samen met partners en autofabrikanten om de behoeften van klanten te begrijpen en vorm te geven, de beste en meest geschikte opties te bieden en efficiënter te worden.

We zijn in staat om in te spelen op de uitdagingen waar de maatschappij om vraagt, zoals het bereiken van duurzamere, gedigitaliseerde en energiezuinigere mobiliteit.

Werken bij Astara Western Europe

Bij Astara zijn het onze mensen die het succes van het bedrijf maken. Onze groep wordt gekenmerkt door het promoten van een dynamische, uitdagende en open cultuur met een persoonlijke benadering van elke medewerker. We bieden onze medewerkers een omgeving waarin initiatief en ondernemerschap sleutelprincipes zijn.


We bieden onze medewerkers de mogelijkheid om de competenties te ontwikkelen die we nodig hebben, zowel in hun huidige verantwoordelijkheden als met het oog op de toekomst. Dat maakt dat elk individu zijn of haar volledig potentieel kan bereiken.


Astara biedt een compleet en aantrekkelijk salarispakket dat aansluit bij de ervaring van elke persoon. Een bedrijfswagen maakt bijna altijd deel uit van het aanbod, omdat we willen dat onze werknemers ambassadeurs zijn van onze merken.

www.astara.com

  • foto
  • foto
  • foto
  • foto
  • foto
  • foto
  • foto
  • foto
  • foto

Privacy beleid

Met inachtneming van de verordening (EU) 2016/679 van het Europees Parlement en de Raad van 27 april 2016 betreffende de bescherming van natuurlijke personen in verband met de verwerking van persoonsgegevens en betreffende het vrije verkeer van die gegevens en tot intrekking van Richtlijn 95/46/EG (algemene verordening gegevensbescherming), geef ik toestemming mijn persoonsgegevens te verwerken in het kader van de werving- en selectieprocedure. Ik geef geen toestemming om mijn persoonsgegevens langer te bewaren dan voor de verwezenlijking van de doeleinden waarvoor zij werden verkregen nodig is, of verder te bewerken. Ik verklaar dat de verstrekte informatie nauwkeurig is, en zo nodig is bijgewerkt naar de laatste stand van zaken. Bijgevoegde bestanden bevatten naar mijn weten geen computervirussen of malware. Ik geef geen toestemming om mijn persoonsgegevens te verwerken met het oog op direct marketing.

Wil je meer weten over het privacybeleid van Jobtoolz Klik hier

Interview annuleren

Weet u zeker dat u dit interview wil annuleren?

Interview herplannen

Ben je zeker dat je dit interview wil herplannen?